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部门助理个人简历自我评价

发布时间:2021-02-03 栏目:阅读 投稿:自觉的棒球

下面我爱学习网小编整理了部门助理个人简历自我评价,欢迎大家阅读参考。

部门助理个人简历自我评价(一)

1. 协助部门经理处理日常行政事务:

(1)协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划;

(2)协助审核、修订行政管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理;

(3)为部门其他员工提供行政支持;

(4)参与部门内部的建设工作,建设及维护内部网络。

2.文档及资料管理

(1)根据公司文件管理规定,对公司相关文件进行编制、发放和存档;

(2)对部门文件进行登记、分类、整理、存档和保管,确保及时、准确、完整地管理公司内部文件及文档;

(3)传达通知、分发文件等相关业务事宜。

3.内外关系沟通:

(1)协助上级与公司部门进行联络、沟通与协调;

(2)按照上级安排,协助其他部门组织公司活动;

(3)协助上级考核和指导行政工作人员的工作;

(4)协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务。

部门助理个人简历自我评价(二)

本人从小培养了吃苦耐劳、诚信守则、积极进取的精神,通过四年的实践工作,使本人增添了工作中的耐心,善于发现并解决问题。

利用工作期间的空闲时间,取得了南京大学本科行政管理专业的文凭。

现在想要寻求一家重视员工,谋求稳定发展的企业,若贵公司需要一位服从管理,能严守规章制度的有开拓性的人才,那么我充满信心的应聘办公室文员岗位,希望有机会与贵公司一起成长和发展!

相心我们彼此正确的选择一定能够创造丰硕业绩!

部门助理个人简历自我评价(三)

12年7月至13年5月在徐州某化工染料有限公司做人事文员工作,负责公司所有的内勤事务,公司人员的招聘、离职、辞退及日常管理;

每月员工的考勤;

公司物品的采购与分发;

办公文件的打印、收发;

公司档案的归档、管理;

领导临时交代的其他事务等。

在时进工作期间,使本人得到进一步的成长,学到了更多宝贵的工作经验。

部门经理个人简历自我评价(四)

协助部门领导完成部门日常行政工作

精通计算机的基本操作;

熟练使用办公软件;

有良好的文字表达能力,文字书写能力,熟悉行政事务管理工作的程序;

语言组织能力强,思维敏捷,善于沟通,善于合作。


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