新加坡绿卡和公民有什么区别 绿卡申请指南
移民新加坡，有的拿到绿卡，有的是公民身份，这两者有什么区别呢？我爱学习网的小编来和大家详细的介绍一下，知道你肯定需要，快和小编一起来看看吧。
1.新加坡 EP 或者 S Pass 工作准证持有者；
2.投资移民，250万新币；
3.新加坡小额投资创业移民和自顾移民；
5.公民的父母；
最高学历，在新时间，工资薪水，准证类型，行业
长期居住在新加坡的居民，以两类身份为主，即新加坡公民（SC拿新加坡护照的）和新加坡永久居民（PR拿别国护照，但有新加坡绿卡的）。最新统计，新加坡公民和永久居民总数为380万（53万永久居民）。由于新加坡并不承认双国籍，所以，任何人想取得新加坡国籍，持有新加坡护照，必须放弃原有国籍。
近年来新加坡公民和永久居民的福利区别越来越大，外国人想在新加坡落地（买房）生根（养娃），入新加坡籍才是王道！小编给您整理一下新加坡公民和永久居民的巨大福利差别，记住，这还不是全部哦！
第一：公民能领取新加坡护照，持该护照可免签证进入全世界一百六十多个国家和地区，可谓是“一照在手、全球畅行”。而永久居民只有绿卡，去很多国家和地区要另外签证。
第三：公民可以优先录用为公务员。而永久居民一般不能竞选公职。
第四：永久居民需要每五年更新永久居民身份，如果没有更新，就会失去永久居民资格。
新加坡移民的入籍条件
A、获得永久居民身份后，在两年内累计住满一年，则可申请公民身份（注意，要在新加坡有纳税纪录以及没有违法等）；
B、获得永久居民身份后，在五年内累计住满两年，也可以申请入籍（注意，要在新加坡有纳税纪录以及没有违法等）。
申请办理入籍过程通常为3-6个月的时间。
1.结婚证书--如有
2.1张彩色近照（护照相片尺寸）
4.身份证和出身证明
5.护照（目前，过期和取消的都要）
6.Re-EntryPermit
7.各个学历证书
8.工作单位的工作证明（包括薪水，职位，就职日期）--如有
9.所得税的单据--如有
10.过去1年的公积金交缴单据--如有
11.国民服兵役的豁免通知书--如有
移民入籍好处
带薪假期
在新加坡，雇员服务的第一年，享有起码7天，最多21天的年假，多数雇员享有2至3星早期年假，以及有薪病假。新加坡每年有11天法定假日。假如法定假日恰好赶上雇员休息（例如礼拜天），则下一个工作日主动成为有薪假期，不过，一些公司或者企业有不同安排。
雇佣法划定的其余有薪假期，包含：病假：工作满6个月的雇员，可享有每年14天的病假。申请病假须出示由公司医生或者政府医死发出的病假单。特别事假：不少雇容许雇员在直系亲属逝世时，有3天特殊事假。婚假：多数新加坡公司设有婚假，一般是3天。产期：受聘至少180天的女性雇员，生产后享有8个礼拜产假；有些公司也让刚当上父亲的男性雇员享有三天“父假”。
医疗保险
新加坡全国总费用中，个人自付的比例占60%以上。新加坡政府主张＂保健储蓄＂。＂保健储蓄＂便是为住院，为将来，为老年，为疾病风险积聚资金。储蓄账户只限支付住院费用和少数昂贵的门诊费用，否一家三代（父母，子女，妇夫）共同应用，住院费用由国家补助、个人医疗账户和个个人三者承担，而并非全额由个人账户支付。
公积金制度
新加坡的公积金始于1955年，是新加坡社会保障体系的核心。经过多年发展，这一制度已经成为集养老、保健、住房、家庭保障等多功能为一身的综合性社会保障体系！
新加坡的公积金制度面向所有受雇的公民和永久居民，目前的缴交额额为工资的30%至36%，其外20%为雇员交纳，雇从缴接10%到16%。在新加坡经济较佳的时分，公积金的缴存率高达40%到50%。
养老金制度
在新加坡每个人都有自己的养老金帐户，每人缴至55周岁，如果达到政府规定的最低限额，就可以不缴，政府2005年7月1划定最低限额为9万新币，2013年将升至12万新币，新加坡永久居民和公民从62周岁起便可每月领取政府养老金。假如死亡，公积金账户中的余额将转给其他受益人。
顶尖教育
新加坡永久居民的孩子可享受新加坡政府优惠学费及大学奖学金。与国内一些高等学府相比，新加坡大学无论在教学品质还是学费上都占有更大优势，移民的子女与公民一样可自由选择新加坡的学校和专业，其成功率将超出海外留学生数倍。
新加坡永久居民的孩子高中毕业时，凭新加坡高中毕业成绩（A水准），可直接申请前往英美等国大学就读，无须提供雅思或托福成绩。
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