河北科技师范学院2019年考研大纲：农业知识综合四
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河北科技师范学院2019年考研大纲：农业知识综合四
科目名称： 农业知识综合四
本大纲包括参考书目、考试形式和试卷结构、考查范围三部分。
Ⅰ.参考书目
1.《发展经济学教程(第三版)》，彭刚、黄卫平，中国人民大学出版社， 2018年1月;
2.《管理学》，赵涛，齐二石，清华大学出版社， 2013年8月;
3.《农业政策学(第二版)》，钟甫宁，中国农业出版社， 2017年6月。
Ⅱ.考试形式和试卷结构
一、试卷满分及考试时间
本试卷满分为150分，考试时间为180分钟。
二、答题方式
答题方式为闭卷、笔试。
发展经济学占33.3%
管理学占33.3%
四、试卷题型结构
名词解释27分;简答题63分;论述题30分;案例分析题30分。
Ⅲ.考查范围
第一部分 发展经济学
第一章 新世纪中的发展中国家
一、发展中国家的定义
二、发展中国家的现状
三、发展中国家的特征
四、发展中国家的分类
第二章 新世纪中的发展经济学
一、发展经济学的研究对象
二、发展经济学的主要内容和内在逻辑
三、发展经济学的流派
第三章 经济发展水平衡量指标体系的建立和完善
一、经济增长与经济发展的关系
二、世界银行简单衡量指标的内容与局限
三、联合国开发计划署的人类发展指数
第四章 资本形成与经济发展
一、资本形成的作用
二、资本形成的来源
三、资本形成的方式
第五章 人口、就业与经济发展
一、人口的过快增长与抑制人口政策
二、就业与劳动力的充分利用
三、人口流动与经济发展。
第六章 人力资源与经济发展
一、人力资本投资
二、发展中国家的人才浪费与人才流失
三、教育与发展。
第七章 科学技术、创新与经济发展
一、熊彼特创新理论的基本主旨
二、六次技术革命浪潮和三次工业革命
第八章 资源环境与经济发展
一、环境问题产生的原因和对经济发展的影响
二、外部不经济性与市场失灵
三、产权界定对环境的保护作用
第九章 国际贸易与经济发展
一、对外贸易乘数
二、贸易保护与自由贸易
第十章 外援、外国投资与发展中国家债务
一、两缺口分析的基本逻辑
二、发展援助
三、发展中国家债务
四、发展中国家的经济特区
一、人口增长与粮食供需
二、工业化与农业发展
第十二章 工业化、信息化与城市化进程
一、工业化的内涵
二、发展中国家的城市化问题
三、中国特色新型工业化道路的内涵和特征
四、中国推进城市化发展的战略思路
一、发展中国家财政的作用
二、通货膨胀与通货紧缩
第二部分 管理学
四、对管理者的技能要求
第二章 管理理论的发展
一、泰勒的科学管理理论
三、梅奥的霍桑实验
四、管理科学的发展趋势
五、管理理论的新发展
第三章 管理环境
一、利益相关者的概念
二、一般环境和任务环境的内容
四、社会责任的含义
六、建立优秀组织文化的意义
七、知识经济下组织文化创新
第四章 计划与决策
一、计划的含义及性质
三、决策与计划的区别与联系
四、目标的性质、目标管理的原则及过程
五、滚动计划法的含义、制定方法及评价
六、影响计划的因素及编制计划的步骤
七、影响管理者决策的因素
第五章 战略管理
二、战略的层次和战略类型
三、战略管理的过程
四、企业进入国际市场的原因及进入国际市场的模式
五、价值链分析
六、SWOT分析法
七、全球化战略的选择
第六章 组织与团队
四、企业集团的含义及特征
五、团队的含义及效能
六、团队管理的优势和技巧
第七章 人力资源管理
二、人力资源的含义与特点
三、人力资源规划的概念、作用与程序
七、传统人事考核与现代绩效管理的区别
八、绩效评价的原则和内容
九、影响女性就业及职业生涯的因素
第八章 管理沟通与冲突
二、单向沟通和双向沟通的比较
三、沟通的障碍与陷阱
四、管理者进行有效沟通的方式
五、冲突及其解决方式
六、管理冲突的方法与技巧
第九章 领导
一、领导的概念
二、领导者的作用、特质、权力
三、领导者与管理者的区别
第十章 激励
一、激励的含义及激励理论
二、薪酬的概念
三、薪酬结构设计的原则和薪酬设计的影响因素
四、员工激励的方式和原则
五、策略性激励
第十一章 控制
一、评价的概念、思想、原则和步骤
二、控制的概念、类型、要素、过程及方法
三、有效控制的原则
第一章 导论
第七章 农村人力资源政策
一、人力资源的概念
二、扩大农村就业的主要政策措施
三、如何加强农村人力资源流动管理
四、农村人力资源开发的途径
第九章 农产品流通政策
三、农村税费改革的主要内容及评价
一、可持续发展的内涵
二、农业可持续发展的实现措施
第十二章 农村社会发展政策
三、中国扶贫目标以及扶贫的具体方式
四、中国农村社会保障制度建设的重点
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