移民资讯：德国创业移民之所以火热，是因为德国无论从全球竞争力
德国创业移民之所以火热，是因为德国无论从全球竞争力、房价还是员工幸福感等方面来说，这些围绕生活工作的方方面面都占据优势。下面就跟我爱学习网小编来看看德国创业移民条件这三方面的主要贡献和收获吧。
全球竞争力指数由世界经济论坛于2005年提出，是“决定一个国家生产力水平的一整套制度、政策和影响因素的集合”，以12项国家数据(即主要竞争力因素)为衡量指标，全面反映世界各国的竞争力状况。12项主要竞争力因素分别为：法律和行政架构、基础设施、宏观经济环境、卫生与初级教育、高等教育与培训、商品市场效率、劳动力市场效率、金融市场发展、技术就绪程度、市场规模、商业成熟度和创新。《全球竞争力报告》的竞争力排名以全球竞争力指数为依据。
据新出炉的“2017-2018年全球竞争力报告”(Global Competitiveness Report 2017-2018)德国跻身全球具备竞争力国家之列。在全球一共137个经济体中，德国由于其劳动市场的灵活性、对于工人权利的高保障以及创新性位列第五。
当地房价，被列为移民者最关心的问题之一。德国的房价这几年呈现出稳步上升的趋势，但全新调查显示，到2030年房产会稳定略微升值。Postbank全新住房调查预测德国房产到2030年不会贬值，绝大多数的城市和地区会稳定略有升值。
慕尼黑是房子升值较高的地方，每年会升值1.3%。虽然看起来不多，但是慕尼黑房价现在本身就很贵。房子升值快至排名第二的是德累斯顿，每年升值1%，主要是城市基础设施发展迅速，人口、经济稳定上升，使其超过了并列第三的汉堡和杜塞。汉诺威和埃森是唯二房子会贬值的城市，汉诺威小降0.2%，埃森下降1.1%。
根据调查，德国南部的房产更值钱，拜仁和黑森州几乎垄断了排名前十的房产升值地区。黑森州的Heilbronn是升值幅度较大的城市，每年升值4%。
人力资源服务公司Robert Half和统计机构Nic Marks以及咨询公司Happiness Works对于全球员工的工作满意度做了一个全新研究，该研究主要从3方面研究员工辛福感，在工作上做出决定的自由度，对于个人以及公司的自豪感，以及上司对于自己的尊重和公平。
共有2167名德国工人参与了调查，结果德国是世界上工作满意度较高的国家。按照百分制评分，他们对自己工作的满意度高达71,2%。员工工作满意度在各方面都比较良好，只有目前工作不太顺利的部分德国员工，给出了相对低的分数。
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