制度挂在墙上,人们司空见惯以至于漠然,可有时以制度为借口拒绝别人的要求,恰是一服很好的灵丹妙药。
某公司的一位普通职员走进经理办公室说:“对不起,我想该给我加薪了……”
经理回答道:“你确实应该加薪了,但是……”经理指着玻璃板下的一张印刷卡不慌不忙地说,“根据本公司职务工资制度,你的工资已经是你这一档中最高的了。”
职员泄气了:“哎,我忘记我的工资级别了!” 他退了出来。几条打印出的制度使他放弃自己本应得到的东西。他也许在想:“我怎么能够推翻那张压在玻璃板下的印刷表格呢?”这也许正是经理希望他讲的话。
相关推荐:
不要滥用赞美
唤起当事人的荣誉感
警惕对方的套近乎
赞赏要利用恰当的机会
批评他人时切忌针对个人