有个别上司,在批评员工时,不是直接地指出不是和缺点,而是借刀杀人,转弯抹角地说出是“某人”和你过不去,一则推卸了责任,二则不利于团结。错就是错,是非要明确,身为上司就要敢作敢为,敢于负责,无论意见和反映是谁提出来的,只要实事求是,就要以自己的口气提出来。
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